В Долгопрудном большое внимание уделяется поддержке здравоохранения в целом и медицинских работников города в частности. К сожалению, нехватка медицинских кадров – главнейшая проблема в Подмосковье, особенно в городах-спутниках Москвы. Но благодаря большой помощи администрации округа и лично главы г.о. Долгопрудный Владислава Юдина уже достигнуты результаты.
По данным Долгопрудненской центральной городской больницы, с начала 2022 года в учреждения ДЦГБ было принято более 200 сотрудников.
Напомним, что Долгопрудный один из немногих городов Московской области, где действуют не только региональные, но и муниципальные поддержки медицинских работников. По инициативе главы г. о. Долгопрудный медики с 1 марта получают специальные социальные выплаты. Округом выделено около 7 млн рублей. Более 300 медицинских работников воспользуются данными выплатами!
Среди них и частичная компенсация коммунальных услуг и аренды жилья в размере 50%; полная компенсация расходов за проезд к месту работы и обратно на городском наземном общественном транспорте и ж/д транспорте пригородного сообщения медицинским работникам, не являющимся жителями Долгопрудного; выплата стипендии студентам в период их обучения по целевому направлению ДЦГБ; ежемесячные выплаты различным категориям сотрудников и т.д. (полный перечень дополнительных мер поддержки работников медицинской сферы – на фото).
В администрации округа продолжается работа в данном направлении.
